{"id":227,"date":"2024-06-23T22:33:33","date_gmt":"2024-06-23T15:33:33","guid":{"rendered":"https:\/\/www.thailawonline.com\/unskilled-jobs-for-foreigners-in-thailand\/"},"modified":"2026-10-11T14:59:07","modified_gmt":"2026-10-11T07:59:07","slug":"unskilled-jobs-for-foreigners-in-thailand","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.thailawonline.com\/fr\/unskilled-jobs-for-foreigners-in-thailand\/","title":{"rendered":"Emplois non qualifi\u00e9s pour \u00e9trangers en Tha\u00eflande"},"content":{"rendered":"<p class=\"wp-block-paragraph\">Il peut \u00eatre difficile pour les \u00e9trangers de trouver des emplois non qualifi\u00e9s en Tha\u00eflande en raison des lois et du march\u00e9 du travail. Les \u00e9trangers doivent avoir un <a href=\"https:\/\/www.thailawonline.com\/fr\/glossary\/work-permit\/\">permis de travail<\/a> pour travailler l\u00e9galement en Tha\u00eflande, et certains emplois sont r\u00e9serv\u00e9s aux citoyens tha\u00eflandais. Les r\u00e8gles relatives aux permis de travail et aux possibilit\u00e9s d\u2019emploi peuvent varier selon que le poste rel\u00e8ve ou non du Board of Investment, l\u2019office de promotion des investissements (<a href=\"https:\/\/www.thailawonline.com\/fr\/glossary\/boi\/\">BOI<\/a>) ou un employeur ordinaire. Vous pourriez vous faire pi\u00e9ger par ces 4 grands obstacles.<\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-image\">\n<figure class=\"aligncenter size-full is-resized\" id=\"Unskilled-Jobs-for-Foreigners-in-Thailand\"><img alt=\"Emplois non qualifi\u00e9s pour \u00e9trangers en Tha\u00eflande\" class=\"wp-image-10203 tlo-responsive-img\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" src=\"https:\/\/www.thailawonline.com\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/Unskilled-Jobs-for-Foreigners-in-Thailand-1.png\" style=\"object-fit:cover;width:400px;height:400px\" title=\"Emplois non qualifi\u00e9s pour \u00e9trangers en Tha\u00eflande\"\/><\/figure>\n<\/div>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"4-major-hurtles-unskilled-jobs-for-foreigners-in-thailand\">4 obstacles majeurs \u00e0 l&#039;emploi non qualifi\u00e9 pour les \u00e9trangers en Tha\u00eflande<\/h2>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\" id=\"1-legal-requirements-and-restrictions\">1. Exigences et restrictions l\u00e9gales<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Les \u00e9trangers souhaitant travailler en Tha\u00eflande doivent <a href=\"https:\/\/www.thailawonline.com\/fr\/work-permit-in-bangkok\/\">d\u00e9tenir un permis de travail<\/a>. Le texte applicable est le <strong>D\u00e9cret d'urgence sur la gestion du travail des \u00e9trangers B.E. 2560 (2017)<\/strong>, modifi\u00e9 en 2018, qui a remplac\u00e9 la loi sur le travail des \u00e9trangers de 2008. Une offre d'emploi est requise au pr\u00e9alable et l'employeur fait la demande de permis au nom du salari\u00e9 \u00e9tranger.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Le point le plus difficile, et c'est tout l'objet de cette page, est que la plupart des emplois non qualifi\u00e9s sont ferm\u00e9s aux \u00e9trangers.<\/strong> En vertu de l'arr\u00eat\u00e9 du minist\u00e8re du Travail prescrivant les travaux interdits aux \u00e9trangers, pris en application de l'article 7 de ce d\u00e9cret d'urgence et publi\u00e9 au Journal officiel le 21 avril 2020 (vol. 137, partie sp\u00e9ciale 92 Ngor), <strong>travail de man\u0153uvre<\/strong> et <strong>vente en boutique<\/strong> sont les deux seules entr\u00e9es de l'Annexe 4. La notification entre en vigueur soixante jours apr\u00e8s sa publication, soit le 21 juin 2020. La notification d\u00e9finit le travail de man\u0153uvre comme un travail effectu\u00e9 avec les mains, habituellement simple et dont l'\u00e9l\u00e9ment principal est la force physique, et la vente en boutique comme la vente dans des locaux de gros ou de d\u00e9tail, y compris un \u00e9tal ou un magasin sur un march\u00e9 ou au bord de la route.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Les travaux de l'annexe 4 sont autoris\u00e9s <strong>seulement<\/strong> lorsque l'\u00e9tranger a un employeur <strong>et<\/strong> a \u00e9t\u00e9 admis en Tha\u00eflande dans le cadre d'un protocole d'accord entre le gouvernement tha\u00eflandais et un gouvernement \u00e9tranger. C'est la voie par laquelle la main-d'\u0153uvre migrante des pays voisins est employ\u00e9e l\u00e9galement ici. <strong>Un \u00e9tranger en Tha\u00eflande r\u00e9sidant sur une autre base ne peut pas se voir d\u00e9livrer un permis de travail pour du travail de man\u0153uvre en vertu de cette notification, peu importe ce qu'un employeur est pr\u00eat \u00e0 \u00e9crire.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">D'autres travaux souvent consid\u00e9r\u00e9s comme non qualifi\u00e9s sont totalement interdits en vertu de l'annexe 1, la seule annexe qui ne comporte aucune condition propre : la coiffure, la permanente et les soins de beaut\u00e9, la vente ambulante, le massage tha\u00eflandais, ainsi que le travail de bureau ou de secr\u00e9tariat sont quatre de ses vingt-sept entr\u00e9es. Lisez les entr\u00e9es elles-m\u00eames avant de conclure, car plusieurs comportent leurs propres exceptions expresses alors m\u00eame que l'annexe n'en pr\u00e9voit pas : la conduite est interdite mais le pilotage d'un vol international et la conduite d'un chariot \u00e9l\u00e9vateur sont except\u00e9s, le courtage est interdit mais le courtage dans le commerce ou l'investissement international est except\u00e9, et les services juridiques sont interdits mais l'exercice des fonctions d'arbitre est except\u00e9. Les d\u00e9finitions ont \u00e9galement leur importance ici. La notification d\u00e9finit le massage tha\u00eflandais comme l'examen, le diagnostic, la th\u00e9rapie, la pr\u00e9vention, la promotion de la sant\u00e9 et la r\u00e9adaptation utilisant les connaissances en mati\u00e8re de massage tha\u00eflandais <strong>en vertu de la loi sur les professions de la m\u00e9decine traditionnelle tha\u00eflandaise<\/strong>, donc ce qui est ferm\u00e9, c'est cette profession plut\u00f4t que tout type de massage ; et la d\u00e9finition du travail d'esth\u00e9tique exclut express\u00e9ment les t\u00e2ches de soutien g\u00e9n\u00e9ral telles que la pr\u00e9paration et le nettoyage du mat\u00e9riel. Voir <a href=\"https:\/\/www.thailawonline.com\/fr\/prohibited-jobs-for-foreigners-in-thailand\/\">emplois interdits aux \u00e9trangers en Tha\u00eflande<\/a> pour les quatre annexes et les conditions qui s'y rattachent.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\" id=\"2-differences-in-employment-rules\">2. Diff\u00e9rences dans les r\u00e8gles d&#039;emploi<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Les r\u00e8gles d&#039;obtention d&#039;un <a href=\"https:\/\/www.thailawonline.com\/fr\/work-permit-in-bangkok\/\">permis de travail<\/a> et les types d&#039;emplois accessibles aux \u00e9trangers peuvent varier consid\u00e9rablement selon l&#039;employeur. Les entreprises relevant du BOI b\u00e9n\u00e9ficient de r\u00e8gles plus souples et d&#039;incitations visant \u00e0 attirer l&#039;expertise et les investissements \u00e9trangers. Elles peuvent embaucher des employ\u00e9s \u00e9trangers plus facilement que les entreprises non affili\u00e9es au BOI.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">D'un autre c\u00f4t\u00e9, les employeurs ordinaires font face \u00e0 des quotas et \u00e0 des conditions plus stricts pour l'embauche d'\u00e9trangers, en particulier pour les postes non qualifi\u00e9s. Les centres d'appels emploient des locuteurs natifs du fran\u00e7ais, de l'italien et d'autres langues, mais \u00e0 de bas salaires, comme 25 000 bahts par mois. Il est vraiment difficile de trouver des emplois non qualifi\u00e9s pour les \u00e9trangers en Tha\u00eflande, car les Tha\u00eflandais peuvent g\u00e9n\u00e9ralement les occuper. Mais dites-vous que vous pourriez avoir une opportunit\u00e9 en parlant une langue qu'ils ne parlent pas.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\" id=\"3-challenges-in-finding-unskilled-jobs-for-foreigners-in-thailand\">3. Les difficult\u00e9s rencontr\u00e9es par les \u00e9trangers pour trouver des emplois non qualifi\u00e9s en Tha\u00eflande.<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">S&#039;il est possible pour un \u00e9tranger de trouver un emploi non qualifi\u00e9 en Tha\u00eflande, cela est devenu de plus en plus difficile. Il y a vingt ans, enseigner l&#039;anglais \u00e9tait relativement facile, ne n\u00e9cessitant que peu de dipl\u00f4mes ou de licences. Aujourd&#039;hui, en revanche, les \u00e9coles et les instituts de langues sont plus exigeants et requi\u00e8rent souvent des qualifications formelles et des licences d&#039;enseignement.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Les emplois non qualifi\u00e9s dans des secteurs comme l&#039;h\u00f4tellerie et le commerce de d\u00e9tail sont \u00e9galement difficiles \u00e0 trouver. Les \u00e9trangers exigent g\u00e9n\u00e9ralement des salaires plus \u00e9lev\u00e9s que leurs homologues tha\u00eflandais, ce qui les rend moins attractifs pour les employeurs pour ces postes. De plus, des emplois comme femme de m\u00e9nage, nounou ou ouvrier du b\u00e2timent sont souvent occup\u00e9s par des travailleurs migrants. Originaires de pays voisins comme le Cambodge, le Laos, le Myanmar et le Vietnam, ils sont pr\u00eats \u00e0 accepter des salaires plus bas et \u00e0 travailler dans des conditions qui pourraient \u00eatre inacceptables pour de nombreux Occidentaux.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\" id=\"4-job-search-resources\">4. Ressources pour la recherche d&#039;emploi<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Les personnes \u00e0 la recherche d&#039;un poste d&#039;enseignant peuvent grandement b\u00e9n\u00e9ficier de ressources telles que\u00a0: <a href=\"https:\/\/www.ajarn.com\/\" rel=\"noopener\" target=\"_blank\">Ajarn.com<\/a> et les <a href=\"https:\/\/www.bangkokpost.com\/\" rel=\"noopener\" target=\"_blank\">Bangkok Post<\/a>. Ces sites web proposent des informations pr\u00e9cieuses et des offres d&#039;emploi. De plus, les plateformes en ligne et les groupes Facebook sp\u00e9cialis\u00e9s dans la recherche d&#039;emploi en Tha\u00eflande constituent d&#039;excellentes sources de pistes professionnelles et d&#039;opportunit\u00e9s de r\u00e9seautage.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">En exploitant ces ressources, les futurs enseignants peuvent am\u00e9liorer leur recherche d\u2019emploi et entrer en contact plus efficacement avec des employeurs potentiels. Encore une fois, il n\u2019est pas courant que des \u00e9trangers obtiennent des emplois peu qualifi\u00e9s en Tha\u00eflande. Une grande partie des emplois mal r\u00e9mun\u00e9r\u00e9s dans le massage, les bars et les restaurants est occup\u00e9e par des travailleurs originaires du Myanmar, du Cambodge, du Laos et du Vietnam, dont beaucoup sont recrut\u00e9s dans le cadre des protocoles d\u2019accord intergouvernementaux d\u00e9crits ci-dessus, et certains travaillent sans permis. Un faible salaire ne dispense personne de l\u2019obligation d\u2019obtenir un permis de travail\u00a0: travailler sans permis est une infraction, quelle que soit la r\u00e9mun\u00e9ration. Si vous venez d\u2019un pays occidental, trouver un emploi peu qualifi\u00e9 en Tha\u00eflande pourrait \u00eatre plus difficile, car vous pourriez vous attendre au m\u00eame salaire que dans votre pays.<\/p>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\" id=\"conclusion\">Conclusion<\/h4>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">En r\u00e9sum\u00e9, la plupart des travaux non qualifi\u00e9s sont interdits \u00e0 un \u00e9tranger occidental par la loi\u00a0: les travaux de man\u0153uvre et la vente en boutique sont uniquement ouverts aux travailleurs admis dans le cadre d\u2019un protocole d\u2019accord intergouvernemental, et bien d\u2019autres activit\u00e9s, allant de la coiffure au massage tha\u00eflandais en passant par le travail administratif, sont carr\u00e9ment interdites. Lorsqu\u2019un emploi ne figure pas sur ces listes, l\u2019obtenir reste sem\u00e9 d\u2019emb\u00fbches. Les restrictions l\u00e9gales, les attentes salariales concurrentielles et l\u2019afflux de travailleurs migrants venus des pays voisins rendent difficile pour les occidentaux de trouver et d\u2019accepter des emplois non qualifi\u00e9s. Cependant, avec les qualifications requises et la pers\u00e9v\u00e9rance, des opportunit\u00e9s, notamment dans le domaine de l\u2019enseignement, peuvent encore \u00eatre trouv\u00e9es. La plupart des jeunes \u00e9trangers (moins de 40 ans) sont des enseignants d\u2019anglais, certains travaillent comme instructeurs de plong\u00e9e, et rares sont ceux, \u00e0 part les <a href=\"https:\/\/www.thailawonline.com\/fr\/legal-guide-for-digital-nomads-in-thailand\/\">nomades num\u00e9riques en Tha\u00eflande<\/a>, qui trouvent une opportunit\u00e9 au pays du sourire.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Pour le texte applicable, voir le <strong>D\u00e9cret d'urgence sur la gestion du travail des \u00e9trangers B.E. 2560 (2017)<\/strong> et les <a href=\"https:\/\/www.thailawonline.com\/fr\/prohibited-jobs-for-foreigners-in-thailand\/\">Avis du minist\u00e8re du Travail prescrivant les travaux interdits aux \u00e9trangers<\/a>. Pour les sanctions cons\u00e9cutives \u00e0 une infraction, voir <a href=\"https:\/\/www.thailawonline.com\/fr\/thailand-work-permit-penalties-in-thailand\/\">violations de permis de travail en Tha\u00eflande<\/a>. V\u00e9rifiez \u00e9galement les ressources fournies par le <a href=\"https:\/\/www.thailawonline.com\/fr\/board-of-investment-in-thailand\/\">Bureau de l&#039;investissement (BOI)<\/a>.<\/p>\n\n\n\n<!-- tlo-hublink-2026-08-16 -->\n\n\n\n<p class=\"tlo-hublink wp-block-paragraph\">La question de savoir si un poste est ouvert \u00e0 un \u00e9tranger est d\u00e9cid\u00e9e conjointement avec le <a href=\"https:\/\/www.thailawonline.com\/fr\/work-permit-in-bangkok\/\">r\u00e8gles relatives au permis de travail<\/a>, et votre situation, une fois embauch\u00e9, est r\u00e9gie par <a href=\"https:\/\/www.thailawonline.com\/fr\/thai-labour-law\/\">le droit du travail tha\u00eflandais<\/a>.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><em>Derni\u00e8re r\u00e9vision\u00a0: 5 septembre 2026. La section juridique de cette page a \u00e9t\u00e9 lue int\u00e9gralement au regard de l\u2019instrument principal\u00a0: la notification du minist\u00e8re du Travail prescrivant les travaux interdits aux \u00e9trangers, prise en vertu de l\u2019article 7 du d\u00e9cret d\u2019urgence sur la gestion du travail des \u00e9trangers B.E. 2560, tel que modifi\u00e9 par le (No 2) B.E. 2561, et publi\u00e9e au Journal officiel le 21 avril 2020, volume 137, partie sp\u00e9ciale 92 Ngor. Tout ce que la page disait du droit \u00e9tait d\u00e9j\u00e0 exact, et rien n\u2019a \u00e9t\u00e9 modifi\u00e9 \u00e0 ce titre. V\u00e9rifi\u00e9 par rapport \u00e0 la notification elle-m\u00eame\u00a0: que le travail manuel g\u00e9n\u00e9ral et la vente en boutique constituent l\u2019int\u00e9gralit\u00e9 de l\u2019annexe 4 et ne sont ouverts qu\u2019\u00e0 un \u00e9tranger qui a un employeur et a \u00e9t\u00e9 admis en vertu d\u2019un m\u00e9morandum d\u2019accord entre gouvernements, ce qui est la clause 5\u00a0; les deux d\u00e9finitions cit\u00e9es, qui correspondent toutes deux mot pour mot \u00e0 la notification\u00a0; et que la coupe de cheveux, la permanente et les soins esth\u00e9tiques, la vente ambulante, le massage tha\u00eflandais et le travail de bureau ou de secr\u00e9tariat figurent tous \u00e0 l\u2019annexe 1, ce dernier \u00e9tant l\u2019entr\u00e9e 26, celle qui est le plus souvent mal rapport\u00e9e. Ce qui a \u00e9t\u00e9 ajout\u00e9 rel\u00e8ve de la pr\u00e9cision plut\u00f4t que de la correction\u00a0: la r\u00e9f\u00e9rence au Journal officiel, l\u2019entr\u00e9e en vigueur au bout de soixante jours, la taille des deux annexes, les exclusions expresses que comportent trois entr\u00e9es de l\u2019annexe 1, et les d\u00e9finitions du massage tha\u00eflandais et des soins esth\u00e9tiques, plus \u00e9troites que ne le sugg\u00e8rent les intitul\u00e9s des m\u00e9tiers. Non v\u00e9rifi\u00e9 et ne relevant pas du droit\u00a0: les observations sur les salaires, les remarques sur les nationalit\u00e9s qui exercent tel ou tel travail, et les ressources de recherche d\u2019emploi, qui sont des commentaires sur le march\u00e9 et pr\u00e9sent\u00e9es comme tels. Notez aussi que l\u2019ancien d\u00e9cret royal de B.E. 2522 (1979) prescrivant les professions interdites, que reproduisent encore la plupart des sources, n\u2019est pas l\u2019instrument applicable \u00e0 cette page. Relu le 4 octobre 2026\u00a0: deux lignes de commentaire sur le march\u00e9 qui contredisaient la section juridique ont \u00e9t\u00e9 corrig\u00e9es, \u00e0 savoir la suggestion qu\u2019un faible salaire explique le travail sans permis et la conclusion selon laquelle le travail non qualifi\u00e9 serait techniquement accessible\u00a0; le corpus ne contient aucune modification du d\u00e9cret d\u2019urgence post\u00e9rieure au (No 2) B.E. 2561.<\/em><\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>It can be difficult for foreigners to find unskilled jobs for foreigners in Thailand because of the laws and job 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